Beschreibung
Ermittelt vor einem Lernangebot relevantes Vorwissen, Fehlvorstellungen und Anwendungsfähigkeit, damit das Training passend startet.
Praxishinweise
Leite jede Frage vom konkreten Kompetenzziel ab.
Entwickle einen kurzen Vorwissenscheck. Thema: [THEMA]
Zielgruppe: [ZIELGRUPPE]
Kompetenzziel: [ZIEL]
Erstelle höchstens zehn Aufgaben, die Begriffe, Anwendung, typische Fehlvorstellungen und Selbsteinschätzung abdecken. Formuliere Auswertungskriterien und leite daraus drei mögliche Anpassungen des Trainings ab. …
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